In Ostbelgien lässt es sich nicht nur gut leben, sondern auch gut arbeiten. Das stellt Bloggerin Jil auf ihrer Reise durch den ostbelgischen Arbeitgebermarkt unter Beweis: Auf der Ostbelgien-Website, auf ihrem persönlichen Blog sowie den Facebook- und Instagram-Accounts berichtet sie zweimal wöchentlich von ihren Erfahrungen. „Vieles hat mich bei dieser Aktion überrascht“, erzählt die Social-Media-Managerin: „Was für tolle und innovative Unternehmen es in Ostbelgien gibt – das ist mir jetzt erst richtig bewusst geworden.“
Vom Marktführer bis zum Handwerksbetrieb
Unter dem Motto „Heimvorteil Ostbelgien – Stadt, Land, Job“ lädt das „Fachkräftebündnis Ostbelgien“ Berufsanfänger dazu ein, eine Region kennenzulernen, die zwar ländlich ist, aber vielfältige berufliche Perspektiven eröffnet. Begleitet von Kameramann Max Scholl, besucht Jil vom 24. September bis zum 24. Oktober neun ostbelgische Einrichtungen und Unternehmen – vom Hotel bis zum Holzhallenbau, von der Medizintechnik bis zur Bäckerei. Bei diesem „Job-Hopping“ lernt sie jeweils einen Arbeitgeber, seinen Tätigkeitsbereich und potenzielle Jobangebote kennen und entdeckt dabei auch die ganz persönliche Geschichte und Erfolgsstory hinter jedem Unternehmen. „Beim Hotel in Bütgenbach hat mich zum Beispiel die familiäre Stimmung und Herzlichkeit in der Belegschaft beeindruckt, bei Sterysis die Internationalität, die Arbeitnehmer aus der ganzen Welt anzieht, und bei Ligna Systems die innovative Ader, mit der sie sich von ihren Konkurrenten abheben“, berichtet Jil von ihren Eindrücken. Was ihr dabei besonders Freude bereitet hat: zu sehen, dass die Mitarbeiter als „wichtigstes Gut der Unternehmen“ gesehen werden. „Es wird viel dafür getan die Mitarbeiter zu halten, etwa mit Teamevents, Mittagstischen und Weiterbildungen.“
Jobmesse „Talentum-Ostbelgien“
Die Kampagne endet mit der Jobmesse „Talentum-Ostbelgien“. Dort haben Interessierte vom 25. bis 26. Oktober die Möglichkeit, ostbelgische Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und Fragen zu stellen. Auch Bloggerin Jil wird anwesend sein und ein Best-of-Video ihrer Erlebnisse präsentieren. „Oftmals weiß man gar nicht, welche verschiedenen Möglichkeiten ein Arbeitgeber bietet. So sucht beispielsweise die Klinik St. Josef nicht nur händeringend nach neuem Pflege-Personal, auch als Informatiker kann man dort Karriere machen.“ \ an
Website Ostbelgien
Website JillePille
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